发布问题
平台审核
律师解答
采纳答案
你好,公司谈辞退,赔偿金额没谈拢,就直接限制员工打卡了
有
1
名律师解答
2025-04-19 11:16
收藏
律师解答(1)
崔常山律师
申请劳动仲裁维权
2022-12-29 13:24:10
采纳
相关咨询
电话答应公司赔偿金金额,后又反悔,公司直接关闭员工打卡权限,公司违法吗
1 若公司无合法理由辞退员工,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以员工离职前12个月的平均工资计算工资标准,是全部工资的平均。2 年终奖方面,要按照员工的工作月份占一年的比例来享受年终奖,但员工要举证证明公司有
您好!辞退赔偿没谈拢可以和公司要辞退文件吗
用人单位解除与你的劳动关系(辞退)分以下三种情况,你自己对照下属于哪种情况,应该支付经济补偿金或赔偿而没有支付给你的,可以申请劳动仲裁,详细咨询可以联系我: 1、用人单位与你解除劳动关系,没有任何理由,也没有支付任何经济补偿金的,你没有《劳
员工多次未按公司规定打卡可以辞退吗
属于违反公司规章制度规定,可以开除
休息公司要求去打卡,没有去打卡,被辞退.
1. 如果单位有明文规定不按规定打卡开出的话员工仍然不按规定打卡开出是合理的;如果没有相关规定,可以按规定扣除工资或者申请劳动仲裁。2. 具体情况可能还会有例外,比如如果公司打卡制度设置不合理,员工大多数未按规定打卡的话公司以这个为借口开除
公司以考勤未打卡超过3次为由辞退我,不给补偿,是否可以要求赔偿
上班考勤经常“迟到”,证据坐实。当初口头承诺允许不按时打卡,口说无凭。可以自检一下,下班打卡是否保证工作时间。公司辞退应有书面通知,可以看看理由,是否合法,再作交涉。 原问题:《被公司辞退可以要求赔偿吗,每月未按时打卡公司会不会以这个说我旷
相关法律条文
关于审理海事赔偿责任限制相关纠纷案件的若干规定
境内上市公司外籍员工参与股权激励资金管理办法
农药限制使用管理规定
中国证券监督管理委员会关于就修改《非上市公众公司监督管理办法》公开征求意见的通知(2013)
北京市人民政府关于严格限制在城市建设中分散插建楼房的规定
相关法律热点
公司与员工未签订合同,辞退员工赔偿
员工在试用期被公司辞退会有赔偿吗
公司倒闭了员工怎么赔偿?公司倒闭了拖欠工资怎么办
公司因怀孕辞退员工?怀孕期间公司辞退
周末未及时回复加班信息被辞退,公司恶意开除员工怎么赔偿
相关合同范本
竞业限制合同
XX市XX文化传媒有限公司员工签约合同
债务金额确定及还债和解契约书
员工自愿不交社保协议
员工安全协议书
相关罪名库
故意杀人罪的赔偿标准
根据刑法第二百三十二条的规定,故意杀人的,处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑;情节较轻的,处三年以上十年以下有期徒刑。这只是原则性规定,具体案情是更重要的。关于赔偿问题,依照最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》。...
精品问答