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当月7号提出离职申请,次月7号离职,跟公司结算工资时,公司要求我支付全部社保费用,这合法吗

1名律师解答
2024-09-19 23:03
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律师解答(1)
智能法律助手
那就已邮寄的书面方式提前30天 告知公司离职留好快递单号 或者拍照 邮寄 这样协商好离职 如果还没办理 到30天 你就别来了,如果他不给你工资 你可以申请劳动仲裁 这样证据充足 原问题:《我七月七号向公司提出了离职申请 他让我这个月15号离职 可是时间到了》
2022-11-05 06:18:20
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