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拖欠工资,我签了离职申请书
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2025-03-06 11:53
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建议你这样试试看:离职不需要合理原因。新劳动法赋予劳动者单方面解除合同的权力。1. 提前30日向单位书面提交辞职报告,并要求其签收。2. 30天内不答复,你可以通过邮局把辞职报告邮寄倒单位。就可以走人了。这样做的好处:劳动法保护你。遗留所有问题由单位负责。注意事项:保留邮寄存根。并同时到当地劳动仲裁投诉,要求领到工资。 原问题:《拖欠工资辞职申请书应该怎么写》
2022-05-25 03:21:00
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仲裁期限从当事人知道或者知道其权利受到侵害之日起计算。劳动关系存在期间因拖欠劳动报酬而发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁期限的限制,但劳动关系终止的,应当在劳动关系终止之日起一年内提交。
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