你好公司强制性调岗位

您好： 根据您的描述以及法律的规定，公司的做法是不合法的。首先，请病假是劳动者的权利，并且公司是需要依法支付劳动者的病假工资的。其次，劳动者的岗位是劳动合同中已经明确约定好的，公司不可以单方面未经和你协商就变更您的岗位。您应该在公司变更岗位一个月内提出异议，要求恢复岗位和原来的待遇。如果公司还是拒绝，则您可以申请劳动仲裁要求恢复岗位。 原问题：《公司强制性调换我的工作岗位》

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