你好，在这家公司上班不足3个月，当时签一年劳动合同。现在让我回家了，我该怎么办？

要求支付补偿金

法律规定，用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。也就这他要和你签订固定劳动合同，必须在一年之内，现在已满一年，他要签也是需签无固定劳动合同。你的情况就是如此，如果他要签，就和他签无固定期限，换句话只要是你想在公司工作，也没犯错，公司也没出什么问题，你就可以一直工作下去所以恭喜你了，你因祸得福哦而以上这位朋友说支付11个月的双倍工资的情形是超过1个月，不满1年时的情形。 原问题：《我在公司工作一年了，为签劳动合同，现在又要让我签》