公司调岗不同意，原岗位不收，没有安排排班，但是企业微信有排班，我该按哪种情况上班打卡

拨打12333或向你工作的公司所在地的劳动部门投诉，申请劳动仲裁。　　《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》　　第二十八条 申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。 仲裁申请书应当载明下列事项： （一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务； （二）仲裁请求和所根据的事实、理由； （三）证据和证据来源、证人姓名和住所。 书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。 原问题：《调岗不同意新岗位没去还在老岗位不安排工作公司以严重违记解除合同合适吗？元、该如何维》