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新公司以司龄计算年假是否合法

有1名律师解答

2024-10-05 23:07

律师解答（1）

智能法律助手

属于公司福利，没法律规定法律上只有带薪年休假，属于国务院条例规定，按个人工作年限计算休假期限《职工带薪年休假条例》第三条职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。原问题：《司龄假是法律规定应该享有的，还是由公司规定》

2022-08-31 23:08:46

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