你好，请问公司现在准备和我解除劳动合同

申请仲裁

单位协商解除劳动关系需要支付补偿金。具体情况可以点击头像联系我咨询

1,你提前30天书面通知单位，可以离职，你可以得到2008/1/1开始到你办离职手续那天的补偿金，按工作年限满一年算一个月工资，不满半年算半个月，月工资计算标准为前12个月平均月薪。2，除非你单位违法劳动法第38条规定，你可以随时走人，还能拿到你该得的补偿。第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； （二）未及时足额支付劳动报酬的； （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的； （四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的； （五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的； （六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。 原问题：《我想要单位和我解除劳动合同，该怎么做？》