我的工资被分解成了基本工资和绩效工资，现在我离职，他克扣我的绩效工资，请问这合理吗

有1名律师解答

2024-10-05 13:29

律师解答（1）

智能法律助手

岗位工资和绩效工资被无辜扣除，这一点不应该，应该把基本工资、绩效、岗位、其他补助一块儿作为 “收入”来计算。（若有全勤奖，那么这个被扣除可以理解），至于奖金，看合同约定，若没有约定，公司就是不给，那也没办法，奖金不属于“工资”范畴。还是要和公司协商原问题：《离职以后公司表示要暂扣绩效工资合理么？》

2022-12-03 19:27:46

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