单位不给劳动合同

你可以到劳动局申请劳动仲裁，要求单位支付没有签订劳动合同的双倍工资。双倍工资从入职第二月起支付，应再得8个月的工资。这8个月的工资就是补偿没签订劳动合同给你造成的利益损失含社会保险的补偿。下面附劳动合同法的规定： 第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 原问题：《公司不给签劳动合同怎么办？？？》