分公司因疫情解散，让跨省我们去别的城市，不去就自动离职，算辞退吗，可以仲裁吗

不签定劳动合同就是违法的。申诉到劳动仲裁，要求补缴五险。注意如果没有劳动合同的话，就需要收集相关的证据：签到簿、经手的票据、胸签、同事会餐合影、工资条、证人证词等等等。同时，可以要求劳动仲裁解除劳动关系、双倍工资或者其它经济补偿。早干嘛不找啊。 原问题：《公司解散，在其他城市提供岗位，不去的就算主动离职，没有任何补偿，公司也没有和员工签订合同。》