我们公司销售业绩达到一定标准后才发放底薪没有达到标准的话，只能领提成。

一般也不公司并不是按照地区最低工资标准参照的，都是根据个工资自己的情况来定的。业务公司也很少有给员工办理什么三险一金的。一般都是底薪 提成 奖金的模式。因为你三个月没有业绩说以老板可能会解雇你。但是如果你有业绩了而且份额很大。提成很多泥还会考虑底薪么？老板还会解雇你么？朋友别对公司部满现在开公司的都是资本家剥削劳动人民。最主要的是要提高你的业务水平。干好工作证明给别人看才是主要的！还有就是在找工作的时候挑好公司。也就没有这么多烦恼了！ 原问题：《销售员的底薪必须和所在地区最低工资标准一致么？》