发布问题 平台审核 律师解答 采纳答案

非法辞退员工失业期间怎么要求赔偿非法辞退员工失业期间怎么要求赔偿

2名律师解答
2024-09-19 12:34
收藏
律师解答(2)
李永慧律师
可以去申请劳动仲裁要求赔偿
2023-04-05 16:07:00
采纳
崔常山律师
要求继续履行劳动合同,并且支付继续履行劳动合同期间的工资。
2023-04-05 14:31:09
采纳
相关咨询
疫情期间无故辞退员工 要求赔偿 疫情间期公司辞退员工,应当支付赔偿金。根据我国《劳动合同法》规定,公司应当支付劳动者双倍赔偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月
试岗期间辞退员工 用人单位只有在法定情形下才能与劳动者解除劳动合同,辞退员工。这里的法定情形有四类:(一)协商解除劳动合同,辞退员工即《劳动》第三十六条:“用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。”(二)过错解除动合同,辞退员工,即《劳动合同法》第三十九
用人单位无故辞退员工怎么赔偿 公司无故辞退员工怎么赔偿?根据我国《劳动法》的相关规定:1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。2、六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。3、劳动者月工资
如果疫情期间辞退员工,并且未提前30天通知,最高能赔偿几个月 如果是无过失性辞退,是可以要求公司额外支付劳动者一个月工资的,有关法规规定用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能
老板单方面解约,非法辞退员工, 你好,需要咨询或者是需要委托律师可以联系我,点击头像可以选择电话咨询方式沟通。
相关法律条文
相关法律热点
相关合同范本
相关罪名库
非法采矿罪的法律内容_非法采矿罪的处罚 一、非法采矿罪在刑法中的规定第三百四十三条第一款违反《矿产资源法》的规定,擅自进入国家规划矿区、对国民经济具有重要价值的矿区和他人矿区,或者擅自开采国家规定的保护性开采的特定矿种。情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚...
非法采矿罪的概念_非法采矿罪的构成条件 概念:本罪指违反规定,未获得采矿许可证私自开采,进入到国家规划矿区、对有着重要价值的矿区和他人矿区范围开采的,私自开采实行保护性开采的特定矿种,经责令终止开采后拒不终止,导致矿产资源破坏的行为。构成要件:1.客体要件本罪侵害的客体是我国对矿...
非法拘禁罪的概念_非法拘禁罪的特征 一、非法拘禁罪的概念《中华人民共和国刑法》第二百三十八条规定,非法拘禁罪是指以拘押、禁闭或者其他强制方法,非法剥夺他人人身自由的犯罪行为。非法拘禁罪侵犯的客体是他人的身体自由权。所谓身体自由,是指以身体动静不受非法干预为内容的人格权,即在法...
非法采矿罪的案例分析 被告李,男,1968年11月22日出生,汉族,小学毕业,住禹州市磨街乡尚沟村,农民。因涉嫌非法采矿罪于2004年3月23日被禹州市公安局刑事拘留,同年4月21日被逮捕,现押在禹州市拘留所。辩护人小张律师。2004年9月7日,禹州市人民检察院...
非法采矿罪的认定 一、与破坏性采矿罪的界限区分本罪与破坏性采矿罪的界限:两罪的区别主要表现在客观特征上。非法采矿罪是违反《矿产资源法》,在无证情况下实施的非法采矿,或者进入国家规划矿区、对国民经济具有重要价值的矿区和他人矿区,或者开采国家规定的保护性采矿的特...
精品问答