公司恶意降薪达三年之久。现在又在故意找渣。请求助。该怎样处理

如果您遭受恶意降薪的行为，可以考虑通过以下的办法来处理：
1、寻求法律帮助：您可以向劳动者维权服务、法律援助机构或者联系当地劳动监察部门索取帮助。
2、自主处理：您可以向当地劳动行政机关提出申诉，主张依法维护您的权益。
3、向媒体投诉：可以向当地的新闻广播电视、公共媒体或者平台投诉，以此来压力企业。
4、拉动其他同事：可以联合同事共同提出投诉，相互支持，增加维权力。
最后，建议您及时联系当地的法律援助机构或者全国劳工总局官方客服（no. 12333），获取最新的法律解释。