离职后拖欠报销费用怎么办？

企业离职后报销费用未能报销下来如何处理 1、劳动者办理辞职后，公司没有按工资考核规定支付出差费的，那么要收集公司关于出差费报销规定的文件。　　2、还有要提供出差费相关的发票，比如车票、机票、住宿发票、吃饭相关的餐饮发票，然后，按照公司规定的报账要求填写报销单据，这些有利证据，可以

公司拖欠报销费用 第三方合同，离职后拖欠报销款，劳动者需要找用人单位，由用人单位协调该事宜，劳动者申请劳动仲裁时，可以将派遣单位列为第一责任人，用工单位为第二被告。　　《劳动合同法》　　第七十七条　劳动者合法权益受到侵害的，有权要求有关部门依法处理，或者依法

离职后，公司拖欠我的报销一直没有发 直接公司所在地劳动局举报就行了，劳动局会给你做劳动仲裁的，不需要起诉的，如果一定要起诉对方，你需要准备好相应的证明来证明你说的是真实的，只要你能够证明是真实的，公司所在地法院直接起诉，花几十块钱请人写个起诉书就行了，实在不行也可以请律师，大

您好离职后报销迟迟没有发放离职后报销迟迟没有发放该怎么办呢? 建议协商。

离职后报销拖欠，并且扣去部分报销金额 申请劳动仲裁维权

关于规范公务员辞去公职后从业行为的意见

国家赔偿费用管理条例 《国家赔偿费用管理条例》已经2010年12月29日国务院第138次常务会议通过，现予公布，自公布之日起施行。

国家赔偿费用管理条例 第一条 为了加强国家赔偿费用管理，保障公民、法人和其他组织享有依法取得国家赔偿的权利，促进国家机关依法行使职权，根据《中华人民共和国国家赔偿法》(以下简称国家赔偿法)，制定本条例。

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拖延竣工结算怎么办? 拖欠工程款如何起诉?

老板拖欠员工工资不给怎么办_老板拖欠员工工资多久算违法 不知道你也是否遇到过老板拖欠工资的公司。近日，小张就遇到了这种情况，正打算申请劳动仲裁。那么，老板拖欠员工工资不给怎么办？老板拖欠员工工资多久算违法？今天询律君就来和大家来聊聊。

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