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拖欠工资给少了
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名律师解答
2025-04-20 08:49
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智能法律助手
遇到用人单位拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇到拒不执行的公司他们会强制执行。 原问题：《老板拖欠工资不发想少发怎么办！》
2022-10-29 09:08:48
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公司给的工资少了怎么办
这属于克扣工资。拖欠或克扣劳动报酬或加班工资的，可以按《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第3条或《劳动合同法》第85条规定解决。不同的是前者可以直接主张，后者需要劳动部门责令后仍不支付才能主张。 原问题：《公司给员工少发工资怎么办?》
试用期工资给少了
试用期辞职是有工资的，这是没有疑问的。在试用期内你和用人单位虽然建立了劳动关系，但是正处在双方双向选择的阶段时期，双方在这一阶段中可以随时解除劳动关系，双方都不需要承担违约责任。但是在现实生活中人与人要做到真诚相待（不要考虑别人会怎么做）。
你好，我家养殖场动迁评估给的太少了
所谓的评估，最后得出来都是白菜价，我们普通老百姓能怎么办？我家的花木场拆迁，拆迁办给的价格还不够我的树木钱，这种事必须打官司，不然只有吃哑巴亏。我也是从网上找的京平所，刚从北京回来，觉得还是见面谈靠谱，你最好也亲自去一趟，不会失望的。 原问
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