发布问题 平台审核 律师解答 采纳答案

举报忠日料扣押工资

1名律师解答
2024-09-19 18:58
收藏
律师解答(1)
智能法律助手
用人单位拖欠或克扣工资的,包括辞职后扣押工资不予发放的情况,可带上证明劳动关系的证据(劳动合同,工作证,工牌等)、身份证、用人单位工商登记信息(去全国企业信用公示系统网站查询打印)去用人单位所在地的劳动监察填表投诉。如果投诉得不到满意结果,可以进一步收集相关证据,去申请劳动仲裁,全面主张更多权利。 原问题:《克扣工资去哪举报 强制工人加班加点,不加班的扣工资,该怎么办?》
2022-11-23 04:16:11
采纳
相关咨询
在牛市场买了半两育肥牛的料,让人举报了说是小料怎么办 各种料的比例是:玉米面30%、麦麸60%、豆饼面10%、食盐1~2钱,用水化开拌在料内。10天后再逐渐加精料,出栏前半月,精料量加到每头牛日粮5~7千克。冬春两季的料比可适当调剂一下。 原问题:《500斤的牛怎么育肥西门塔尔育肥牛价格 西门
派出所扣车没出扣押证明怎么举报 您的车可能被刑侦人员认定为刑事犯罪案件的作案工具被扣押了,根据刑事诉讼法,对于扣押的物品和文件,应当会同在场见证人和被扣押物品持有人查 点清楚,当场开列清单一式两份,由侦查人员、见证人和持有人签名或者盖章,一份交给持有人,另一份附卷备查。清
中介扣押工资不发 你有没有押金收据?能证明你在所工作的地点工作,工资欠你的数量如果在2000左右你可以报案,还有就是找当地的劳动局,说名你的情况,会有人免费为你要。但是前提是必须你的有证据证明工作的地方 原问题:《中介扣押非员工工资不发该怎么办啊?》
劳动纠纷,老板扣押工资 付费内容限时免费查看回答您好,如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求老板支付工资:一是可以采取劳动监察投诉或申请劳动仲裁。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿
公司扣押试用期工资 1、不可以。用人单位扣押你试用期工资属于违反劳动合同法的情形,你可以以用人单位违反劳动合同法为由,提出辞职并要求支付经济补偿。2、参考依据:劳动合同法:第八十四条 用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退
相关法律条文
相关法律热点
相关合同范本
精品问答