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什么条件下可以申请劳动仲裁
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2025-04-06 12:16
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崔常山律师
拖欠工资,没有签订劳动合同,没有缴纳社保,非法辞退等等情况下可以申请劳动仲裁
2022-10-11 13:19:02
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智能法律助手
你可以申请劳动仲裁。同时结合你们之间的合同约定,确定单位是否有调岗的权利、调岗的理由是否正当,如果合同对你有利,你可以与单位协商,协商不成可以提请仲裁。 原问题:《申请劳动仲裁都需要什么条件》
2022-10-11 12:24:11
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