干主持，然后说有保底1500，后来以各种原因把工资都扣完了

我在虎牙公会主持，没保底工资 原问题：《在虎牙平台直播，和工会签约了。每个月5000保底。但是试用期一个月。如果试用期没通过有工资吗？》

没签合同以各种理由扣工资 单位行为违法，建议你一次性解决。1、如未签劳动合同，依据劳动合同法第八十二条，员工有权要求单位支付双倍工资经济补偿；2、根据《劳动合同法》第三十七条员工在提前30日书面通知单位，可以解除劳动合同并且无须赔偿；3、如未足付工资、加班费违法，根

公司以质量为原因扣工资300 1、无故算劳动者旷工并扣300多元工资的行为违法，建议向劳动监察部门投诉；　　2、除非劳动者的行为给单位造成损失的情况下才可以扣工资，且每月扣工资的金额受限；　　3、法律依据：　　1）《工资支付暂行规定》第十五条第一款 用人单位不得克扣劳动

克扣工资，发工资了说旷工扣完了没有工资了 展开全部有工资，只要员工付出了劳动，那么就有享受劳动报酬的权利，员工旷工被开除，单位可以扣除员工奖励性待遇，但是工资还是要支付给员工的。《工资支付暂行条例》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付

我是干主播的 说好的有保底工资 发工资的时候说时长没播够 不给保底工资 但是我的时长每天都播够了 这该怎么办呐 可以起诉解决

广播电视编辑记者、播音员主持人资格管理暂行规定

邮电企业在各种评比中考核安全生产工作的暂行办法

事假扣工资是按基本工资还是应发工资 工作期间，都会有一个全勤奖的奖励，这是公司对于个人工作的认可，但是总会有一些生活中的琐事，请事假的话是不是就没有工资呢？又该怎么扣？

影响退休工资的原因-如何提高退休工资

房东以各种理由扣押金应该怎么解决?房东在什么情况下可以扣除押金?

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使 用 说 明

工资收入证明