年薪10.2万，包含公司缴纳的五险一金部分，那实际每个月工资是多少呢

五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，基数百是以工资总额为基数。具体比例要向当地的劳动部门去咨询，各地缴纳比例不一样。1.养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人度8%（全部划入个人帐户）。2.医疗保险缴费比例：单位10%，个人2% 3元3.失业保险缴费比例：内单位1%，个人0.2%；4.工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.5%，个人不缴纳；5.生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.8%，个人不缴纳；6.公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资容的10%。2010年下半年起，全国统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。 原问题：《企业报员I年I资是含五险一金时,员I实际拿到多少钱？》