发布问题
平台审核
律师解答
采纳答案
你好我是今年大学毕业生考上研究生未去读这个暑假在一个公司上班我属于劳动者吗现在与对方申请劳动仲裁
有
1
名律师解答
2025-03-08 20:43
收藏
律师解答(1)
智能法律助手
这个要看情况了,1. 你签的工作是签了劳动合同吗,按你描述的情况应该只是收到了一个offer,并没有签劳动合同吧,所以不用在乎会缴纳违约金,2. 建议你面试通过后,跟企业沟通好,说明自己的情况,一般公司都会理解的3. 如果签了合同,也可以跟公司说明情况的,大家都会理解的,不要害怕希望能帮到你~ 原问题:《我是大四的应届毕业生,如果我签了工作,又考上研究生了,不去单位了,需要交违约金吗?》
2022-11-18 22:57:50
采纳
相关咨询
公司与劳动者的劳动仲裁
专业办理劳动争议案件。详细咨询或者委托律师可以电话联系我,详细沟通你的情况。
暑假工没签劳动合同可以申请劳动仲裁吗
没有签劳动合同,能申请劳动仲裁。没有签订劳动合同,属于劳动争议。而劳动争议属于劳动争议仲裁委员会仲裁的事项。只能去找劳动局的仲裁委。可以找些证据证明劳动者与用人之间存在事实上的劳动关系,然后,到仲裁委申请仲裁,要求支付二倍工资。1、公司未与
你好我是一名大学生,想咨询一下,和企业签了协议后考上研究生了,去读书了,要赔违约金吗
签了合同违约是要付违约金的,你看你签的工作是不是你满意的,如果很好打算长远待下去,工作来之不易,以后可以读在职研究生。如果只是想先有个工作,以后另有打算,还是读研究生吧,提升学历为找个更好的工作做准备,再说1000元也不算很多呐。。 原问题
做为劳动者可以申请劳动仲裁吗?
可以。具体处理办法可以点击头像联系我咨询,专业办理劳动纠纷案件。
你好我已经给公司提交了劳动仲裁我现在离职公司不同意我这个离职单时间到了可以直接走吗
现在劳动法是偏向劳动者的~~只要劳动者说辞职,单位是强留不住的~~而且要在30天内把手续办完~~不过你们单位在单位的规章制度上是怎么说的这个也起到一定的作用~不过用工单位不跟你解除劳动关系那是不正确的。这个你不用担心他还仲裁你~~要是仲裁也
相关法律条文
劳动者权益保护法
目前我国没有名为《劳动者权益保护法》的法律,我国对劳动者的保护以劳动法为基准。下文为对劳动者权益保护的一些建议,亦可作为参考。一、就业年龄我国最低就业年龄为16周岁。严禁使用童工,对违反规定招用了童工的单位或个人,由劳动部门责令其将童工送回...
最高人民法院关于湖北省高级人民法院就申请人FSG汽车工业控股公司与被申请人武汉泛洲机械制造有限公司申请承认和执行奥地利联邦经济会仲裁中心SCH-5239号仲裁裁决一案请示的答复
相关法律热点
我老公在监狱我想离婚应该如何办,我老公在监狱我想离婚应该如何办呢
婆婆现在在生病我可不可以办离婚,婆婆生病了我妈妈该去看看吗
申请劳动仲裁要哪些资料,收费吗
军嫂可以提出离婚吗,老公是部队的我想离婚怎么办
临时工上班受伤属于工伤吗
陈某在暑假找了一份临时工想赚点小钱,但没想到,在工作中摔伤了脚,于是辞了工作,也没有向工厂询问赔偿。那么临时工作受伤能够认定为工伤吗?相信很多人都不太清楚,以下是询律网小编带来的解答,希望能够帮助到大家。
相关合同范本
劳动仲裁申请书
劳动仲裁申请书范本
劳动仲裁强制执行申请书
公司劳动合同
个人与公司合作协议
相关罪名库
合同诈骗罪的处罚与量刑标准
一、合同诈骗罪的处罚1、自然人犯本罪的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收...
精品问答