发布问题 平台审核 律师解答 采纳答案

单位社保未足额缴纳需缴纳需要个人承担吗?

1名律师解答
2024-10-04 11:20
收藏
律师解答(1)
姜浩律师
你好!可以点我头像,进行专业的一对一法律咨询(有问必答)
2021-12-06 20:46:53
采纳
智能法律助手
你好,其一,可以到社保局投诉。社保局可以催促单位及时补缴,如果不缴纳,可以依法对其行政处罚,比如罚款。其二,劳动者可以随时解除劳动关系,并可以要求支付经济补偿金。其三,如劳动者出现工伤,则所有赔偿都可以难求单位赔偿。 原问题:《用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,应承担什么法律》
2022-11-23 07:29:33
采纳
相关咨询
公司未足额缴纳社保 单位没有足额缴纳社保的定义是未按本市职工平均工资的60%~300%之间缴纳社保。社保的缴纳方式可分为个人缴纳和单位缴纳两种。通常情况下以个人名义缴纳社保基金时只能是社保中的养老金和医疗保险两部分。社保的特征如下:1、社会保险的客观基础,是劳
与公司劳动纠纷,社保未足额缴纳 当然可以,这个是纠纷。需要你懂的程序。需要很多时间成本来处理这个纠纷。还有你需要准备好必须的材料。你这种还是别这样了。你自己不懂,谁也没有空理你这种小事情。 原问题:《公司未足额为我缴纳社保,我可以跟公司解除劳动合同,要求赔偿吗?》
公司未依法足额缴纳社保 公司未依法足额缴纳社保 可以去申请仲裁
发现公司未依法足额缴纳社保和住房公积金 企业未给员工买社保可以到当地社保征缴机构申诉。用人单位缴纳社会保险的总原则:用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章 ,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核
工作劳务纠纷,公司未足额缴纳社保,工伤赔偿 很遗憾,社保基数是由用人单位申报再由社保局审核通过的,这个社保缴纳基数是社保局根据所在地上年职工平均收入水平的60%--300%核定出六个社保缴费基数,一般单位为了降低成本都是按60%申报的,这个官司你一点胜算也没有喔! 原问题:《关于用人
相关法律条文
相关法律热点
相关合同范本
相关罪名库
精品问答