你好，我们公司目前是双休，但是他们要调整成单双休。还不给补偿。违反劳动法吗我们

有1名律师解答

2024-09-18 15:24

律师解答（1）

法律顾问团队律师

根据国家《劳动法》的规定，企业如果要将双休改为单休不给补偿，是违反劳动法的。因此，你如果遇到这种情况，可以向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉或者咨询，也可以向当地劳动监察部门主张权利，以维护自身合法权益。

2023-02-23 15:25:17

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