你好，公司无故降薪，还欠薪资，我要求申请异议，公司要给我停岗，逼我主动离职

公司逼我主动离职 员工可以正常上班，不要写辞职申请，否则没有经济补偿，保留相关证据以备需要之时向劳动局投诉或者申请劳动仲裁。如果公司采取暴力方式威胁员工可以报警。自己私下录音录像都可以作为证据使用。 原问题：《公司逼员工自动离职，该怎么办》

公司无故降薪降岗，逼退员工，如何维权 您好，这种情况下建议您提起劳动仲裁。

恶意降薪调岗 公司恶意降薪调岗，逼迫离职 公司的行为，欠妥。咨询或委托律师的话，可以点击头像，选择电话咨询方式联系

你好我想问下公司项目解散要求主动离职 劳动者负责的项目要关闭了，公司要给劳动者调岗，若用人单位无过错，劳动者主动提出离职的，用人单位不需要支付经济补偿。劳动者主动提出离职需要按照《劳动合同法》规定执行，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提

公司无故调岗降薪

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破产清算时间要多久_公司申请破产清算流程要多久 都说现在的小企业平均寿命在3-5年，最后很多都经营不善而破产倒闭。那么，今天询律君就来和大家聊聊在这破产过程中关注度比较高的一些问题如：破产清算时间要多久以及公司申请破产清算流程要多久，一起来看看吧~

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