从公司离职，经理不给办手续

1个月离职期到了，公司不给办手续，可以直接离职吗 按照劳动法规定是：提前30天向用人单位递交辞职信就可以了。第三十七条　劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 你可以自己离职了。但以防对方拖欠工资，你可以收集好提前

劳动离职到期，人不在当地，想叫朋友代办 人事要经理发代办手续，经理说代办没有手续，怎么办？ 可以。有两种情况：第一种情况，如果她离职，是为了换单位，那么，原单位就会于当月就在网上做减员，等一旦她到了新的单位，办入职手续时，新单位人事部门就会给她办增员。整个过程都不用本人去跑。第二，如果你姐离职后，暂时不想找新的单位，养老保险和医疗

您好！ 您好！我要咨询公司离职拖办手续的情况 个人原因离职公司恶意拖延办理离职手续的，劳动者可以申请劳动仲裁或劳动监察投诉，要求办理离职手续。《劳动合同法》第五十条　用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

我们离职厂里领导不给办手续拖欠工资

办离职，公司不给办 很简单的 你自己写个辞职信给到你们领导手上 你只要坚定自己要离职 把辞职信给出去 那么你们公司只能被动接受了 在辞职信后 公司一般都会安排交接什么的 要是不交接或则不放你走 也没事 就是你需要再待满30天 那么这时候公司就必须给你办理离职

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提离职之后必须一个月才能走吗_提了离职公司不批怎么办 小红最近工作有点不顺心打算换一份工作，但是她发现提完离职后，人事一直不给批。那么，提离职之后必须一个月才能走吗？提了离职公司不批怎么办？今天询律君就来和大家说说。

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