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在公司上班,合同每年签,还是不同公司,之前没有五险一金,合法吗?赔多少?

1名律师解答
2024-09-19 17:02
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律师解答(1)
智能法律助手
如果你们在该公司工作,用人单位就应当以他们的名义和你们签订劳动合同,如果以其它单位的名义和你们签订劳动合同,一旦有了事,你们的权益将得不到保障。  这是不合理的,你们完全可以拒绝。  也可以向劳动部门投诉。 原问题:《请问在公司上班签的其它单位的合同,合理吗?我们是否要求在实?》
2022-11-28 17:10:13
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我很公司签了五次合同了,还是没有签无固定合同这样合法吗 结合劳动合同法及实际案例来看 应该在你第三次签合同时就应该提出无固定期合同 如果你没提出就等于放弃了自己法定的权力 再要求用人单位签无固定期合同 用人单位可以拒绝 并不违法 如果在你第三次签合同时要求签无固定期合同而用人单位
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