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公司拖欠工资，让我们自离

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2024-09-19 12:05

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智能法律助手

展开全部《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位应当按月足额支付工资。未及时支付的，劳动者可以向当地劳动监察大队投诉、举报或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。原问题：《公司二个月不发工资，故意刁难员工，想逼员工自动离职，怎么办，》

2022-11-24 12:10:16

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