您好，我是会计，单位拖欠工资，我可以单方面跟公司解除劳务合同吗

可以解除劳动关系。另外用人单位应该支付经济补偿。《劳动法》第五十条明确规定“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”因此，公司拖欠工资的做法就违反了上述规定，侵害了劳动者的合法权益。劳动者可以依据《劳动合同法》第三十八条“用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（二）未及时足额支付劳动报酬的”规定，要求解除与单位的劳动合同，同时要求用人单位支付《劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿。 原问题：《公司拖欠工资员工可以和公司解除劳动关系吗》