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公司说的保底没发，少发工资，
有
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名律师解答
2025-04-08 21:35
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智能法律助手
这属于克扣工资。拖欠或克扣劳动报酬或加班工资的，可以按《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第3条或《劳动合同法》第85条规定解决。不同的是前者可以直接主张，后者需要劳动部门责令后仍不支付才能主张。 原问题：《公司给员工少发工资怎么办?》
2022-10-28 21:53:38
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