公司临时通知不提前十五天离职就扣工资

有1名律师解答

2024-09-18 17:11

律师解答（1）

智能法律助手

如果是过了试用期扣你的钱就合理，如果没过就不合理。试用期内提前3天通知厂方就可以离职不用扣钱，试用期后一般是一个月不然就会扣钱，同理，如果厂里辞退一个人也要按这个要求，不然也得给代通知金。原问题：《没有按要求提前十五天就不干了公司扣下半个月工资是否合理》

2022-09-30 17:20:51

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