您好，用人单位按劳动合同法39条解除可以办理失业险吗

可以，是用人单位提出与劳动者解除劳动合同，不但可以向社保机构申请领取失业金，还可以要求用人单位支付劳动者经济补偿金，以解除劳动合同前12个月平均工资为基数，每满一年工龄支付一个月平均工资，6个月以下工龄补偿半个月工资，6个月以上不满12个月工龄补偿一个月工资。 原问题：《劳动者被单位依照劳动法三十九条第六款解除劳动合同的,劳动者可以申请领取失业保险金吗？》