70岁被老板辞退有补偿吗？

试用期被辞退有补偿吗？ 试用期与非试用期一样，用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外，其它情况根据解除的原因不同，赔偿的方式是不一样的。1、如果双方协商一致解除合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支

被老板直接辞退，没有什么补偿么？ 你合同上应该有约定试用期的，按照合同为准。一般试用期不超过6个月。只要是公司的原因辞退你的需要支付经济补偿金，参见《劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的

深圳市疫情期间被辞退，有补偿吗？ 疫情期间辞退员工有补偿，根据我国《劳动合同法》规定，公司应当支付劳动者双倍赔偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿

销售没有业绩被辞退，有经济补偿吗 可以按照合同申请劳动仲裁

劳务派遣被辞退有补偿金吗 展开全部1、公司的理由是不合法理的，属于违法解除劳动合同，可以依据《劳动合同法》第八十七条的规定，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第四十七条的规定是，经济补偿按劳

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达州市征地拆迁补偿安置办法 第一章总则第一条为保障征地拆迁补偿安置工作的顺利进行，维护被征地农村集体经济组织和个人的合法权益，根据《中华人民共和国土地管理法》、《中华人民共和国土地管理法实施条例》

试用期最长不超过多久时间,试用期被辞退有补偿吗

孕妇被辞退公司应该怎么补偿工资?怀孕女职工有哪些权益?

试用期被辞退补偿标准 都知道试用期说不会交社保，工资福利也没有正式员工那么好，那如果在试用期，老板突然把你辞退，是直接就走人还是应该有一定的补偿，那么这个补偿标准是什么

被辞退了需要办离职吗?被公司辞退,依据劳动法怎么赔偿的?

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