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公司合作之间合同终止后,哪些情况不能续签,哪些情况必须续签x

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2024-10-04 17:13
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律师解答(1)
智能法律助手
员工遇到合同到期后,可以拒绝与公司续签合同。合同(Contract),又称为契约、协议,是平等的当事人之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。合同作为一种民事法律行为,是当事人协商一致的产物,是两个以上的意思表示相一致的协议。只有当事人所作出的意思表示合法,合同才具有法律约束力。依法成立的合同从成立之日起生效,具有法律约束力。 原问题:《什么样的情况我可以拒绝续签合同》
2022-12-18 08:22:42
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在公司上班,没有续签合同,有哪些补偿,以及被公司辞退,应该有哪些补偿。 如果被公司裁员,你应当获得补偿金,数额等于三个月的工资的两倍,即六个月的工资(按照你被裁员前12个月的月平均工资标准计算),同时还有权要求单位补齐多试用的一个月的工资、自2012年7月后满一年时间时,每个月再支付相当于一个月的工资,即12个
公司不续签合同 详细咨询可以点击律师头像,选择联系方式联系律师咨询。
合同到期后没有续签,任然有劳动关系 现公司提出续签合同,但是提高了条件,这种情况能有金济补偿吗? 您可以主张您的权利 具体看 中华人民共和国劳动合同法第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限
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