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合同满一年,公司不续签合同,辞退员工,没有提前通知,应赔多少

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2024-09-19 14:45
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智能法律助手
1、可以要求一个月的经济补偿金2、未提前一个月通知辞退的再加一个月,合计为两个月经济补偿金=补偿时间*你离职前的12个月的平均工资平均工资的算法:是当月所有的应发工资数,就是扣个人保险及公积金以前的那个数。 原问题:《我在公司工作满一年,合同到期公司决定不与我续签劳动合同,并且没有提前通知,我是否可以要补偿能要多少》
2022-08-01 14:51:48
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