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我未满19周岁辞职算是暑假工吗

1名律师解答
2024-11-09 22:33
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律师解答(1)
同事的解释,说明他们不懂《劳动合同法》,在试用期辞职的,那么提前3天申请辞职,转正的,那么提前30天申请。而且公司要结清工资。如果公司克扣工资的,那么及时反映当地劳动争议仲裁委员会处理。 原问题:《签了劳动合同试用期没到辞职可以算做暑假工吗?》
2022-07-27 22:42:33
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