60岁以上在单位工作三年以上被辞退，有什么补偿吗

有1名律师解答

2024-10-05 16:55

律师解答（1）

智能法律助手

1、有补偿2、由用人单位提出让劳动者离职，不管劳动者同不同意，双方协商是否达成一致，单位都必须向劳动者支付经济补偿3、补偿标准是每满一年补偿一个月工资，满六个月不满一年的按一年计算，未满六个月的补偿半个月工资4、可以想劳动局申请劳动仲裁赔偿原问题：《60岁以上老人被解雇，有补偿吗？》

2022-11-08 01:32:33

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