催收公司由于疫情居家办公违法吗？

因疫情隔离期间无法上班，没有居家办公的条件，公司让欠班是不是违法的 隔离期间发生地震的话跑出小区避难属于紧急避险，国家政策是人性化的，只要跑出小区后不随意走动，理应允许避灾。不过，具体规定需要咨询当地社区人员。 如果没有特殊情况，在隔离期间，偷跑出小区是违法的。因受疫情影响小区被封，住户翻围墙出逃的，是构成

疫情期间居家办公要求无业绩无底薪违法吗 李建龙，厦门理工学院法律援助中心负责人、厦门理海律师所兼职律师。问：劳动合同中关于“未能完成额定销售量的业务员，当月不计发工资”的约定合法吗？答：不少单位的业务营销类岗位，经常采用底薪加提成或无底薪的提成工资制。劳动法明文规定了法定的最低劳

你好 广州疫情封控 居家办公 公司不按照正常工资发放或者发80% 违法嘛 可以在单位开一张证明看行不行，如果不行，就听从公司安排，该线上办公的线上办公，该停工的好好遵守，疫情很快就能过去。小区隔离上班怎么办？小区不让出去还真的没有什么办法，他们也是在执法上级的指示，全国都是这样的，你可以在单位开一张证明看看行不行

疫情期间居家办公工资砍半合理吗 合理。企业因受疫情影响导致生产经营困难的，可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位，尽量不裁员或者少裁员。符合条件的企业，可按规定享受稳岗补贴。企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支

疫情封控期间居家办公工资被扣发 疫情期间居家办公工资被扣发 根据我国《传染病防治法》第四十一条规定：对已经发生甲类传染病病例的场所或者该场所内的特定区域的人员，所在地的县级以上地方人民政府可以实施隔离措施，并同时向上一级人民政府报告;接到报告的上级人民政府应当及时作出是否批准的决定。上级人民政府作出

关于依法惩治妨害新型冠状病毒感染肺炎疫情防控违法犯罪的意见 为依法惩治妨害新型冠状病毒感染肺炎疫情防控违法犯罪行为，保障人民群众生命安全和身体健康，保障社会安定有序，保障疫情防控工作顺利开展，根据有关法律、司法解释的规定，制定本意见

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暴力催收犯什么刑法_暴力催收怎么解决 近年来，网贷现金贷发展的如火如荼，给广大用户提供了便利的同时，也衍生了一批游走在灰色地带的群体—催收行业，催收是贷款机构对于逾期不良资产回收的一种方式，那暴力催收违法吗?触犯了什么法律呢?

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