员工在公司受伤后，鉴定级别为十级

劳动能力鉴定书下达之后，可以向社会保险机构申领一次性伤残补助金。　　劳动能力鉴定是给予受伤害职工保险待遇的基础和前提条件，劳动能力鉴定书下来之后，即可按照鉴定结论确定工伤保险待遇。根据《工伤保险条例》第三十七条规定，工伤职工鉴定为十级的，从工伤保险基金按本人遭受事故伤害前12个月平均月缴费工资支付7个月一次性伤残补助金。劳动合同解除或者终止，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性就业补助金，具体标准由所在省、直辖市、自治区规定。 因此，收到十级伤残鉴定书，下一步是申领一次性伤残补助金，之前的工伤医疗、停工留薪期工资福利待遇没有接我算的，应当同时结算。 用人单位没有参加工伤保险的，应由用人单位承担工伤保险责任，应当向用人单位结算。 原问题：《工伤鉴定结果出来了，被评为10级，下一步该怎样做》