发布问题
平台审核
律师解答
采纳答案
厂里要求签定工资补充协议
有
1
名律师解答
2025-06-07 06:08
收藏
律师解答（1）
李永慧律师
需要双方自愿协商签订
2023-08-25 14:18:13
采纳
相关咨询
关于签定房租减租补充协议要注意那些事情
没有做过这样的合同，提供几点建议供你参考一下 第一、租赁期限的问题，要明确期限第二、续约问题，一定要明确。 第三、房租上涨问题，要注明。（例如每年涨现租金的几%）第四、房屋内的设施是否允许房客改装等（注明出租时有什么设施，桌椅等，损坏赔偿等
我是乙方，在签署劳动合同，甲方要求增加工资补充协议
“基本工资”跟“本市最低工资”不一样，基本工资可以低于最低工资，但此外还要有其它符合国家规定的项目，最终实发不低于最低工资。单位要保证在劳动者完成国家规定的出勤天数并付出正常劳动之后，所得劳动报酬不得低于本地最低工资制度的相关规定。 原问题
厂里卡住不发离场工资
1、赶紧找出路。2．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。 3．也可以直接申请仲裁。 4．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。 5．根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资
自离了厂里不给发工资
自离也要发工资的。去投诉或者仲裁都可以。
厂里上班拖欠工资
第一步，一定要搜集您在公司工作过的相关证据，劳动合同，工作文件，工作照，工作记录等等，越多越好，对你越有利，如果没有签订劳动合同的，在公司工作没满一年的，可以要求每个月的支付双倍工资的赔偿，工作满一年的，就没有了，法律上默认你已经签了合同。
相关法律条文
《内地与澳门关于建立更紧密经贸关系的安排》补充协议
《内地与澳门关于建立更紧密经贸关系的安排》补充协议五
《内地与香港关于建立更紧密经贸关系的安排》补充协议五
《内地与澳门关于建立更紧密经贸关系的安排》补充协议二
《内地与澳门关于建立更紧密经贸关系的安排》补充协议九
相关法律热点
单位克扣工资该怎么办,单位克扣工资,可要求赔偿金吗
单位克扣工资该怎么办? 单位克扣工资,可要求赔偿金吗?
单位克扣工资该怎么办? 单位克扣工资,可要求赔偿金吗?
事假扣工资是按基本工资还是应发工资
工作期间，都会有一个全勤奖的奖励，这是公司对于个人工作的认可，但是总会有一些生活中的琐事，请事假的话是不是就没有工资呢？又该怎么扣？
工伤期间工资怎么算?工伤工资怎么发放?
相关合同范本
补充协议
合同补充协议
听证要求书
劳动合同补充协议书
外销商品房预售契约补充协议
精品问答
收藏
收藏
