公司裁员没有按规定的提前一个月告知，和工作一年半不按规定的n+1赔偿

公司裁员，赔偿不按标准 不按劳动法补偿可以申请劳动仲裁。如果坚持调岗，调岗属于合同变更，需要与劳动者协商一致。拒绝调岗，可以出具书面形式的文件告知用人单位。用人单位应有劳动者不胜任现有工作岗位的充分证据，才可以实行单方面调岗。1、仲裁是一个法律术语，是指由双方当事

老板不按规定发工作 1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。 2、依据劳动合同法第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请

公司不按当地规定的婚假给怎么办 有关婚假的相关规定根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定: (一)婚假: 1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3 天婚假。 2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。 3、结

员工没有按规定提前一个月申请离职，突然说走就走了，有什么协议可以约束吗 按规定是可以提交离职申请日开始一个月后就算公司不允许你也可以走，如果你等不到一个月，你可以先提前把工作交接好之后，可以申请请假的，法律规定在离职的一个月内也是可以享受你应有的权利，这要看你怎么去安排时间了。 原问题：《离职未提前1个月提交但

工作不到半年，被公司裁员，公司裁员存在违法行为没有通知也没有达成协议，怎么主张一个月的赔偿。 是公司裁员吗？如是，则应该给予经济补偿金，即工作满了六个月要给一个月的工资，相反给半个月的工资，未提前一个月通知，可以要求给多一个月的工资。还是被公司解除了劳动合同，理由是什么？这个要看理由是什么了，还是是在试用期呢还是不是。。。。 原问题

环境保护主管部门实施按日连续处罚办法

中国人民银行关于按新的指标体系报送金融统计数据的通知

关于审理船舶碰撞和触碰案件财产损害赔偿的规定

全国股转公司关于做好挂牌公司2018年半年度报告披露相关工作的通知

劳动和社会保障部关于不得违反国家规定办理企业职工提前退休的紧急通知

按劳动法公司开除孕妇要怎么赔偿

员工被无故辞退按劳动法规定该怎么赔偿

嫖娼如何处罚规定,嫖娼按法律规定怎么处罚

合同的违约行为有哪些?不按合同履行义务应当承担什么责任

不按合同履行义务应当承担什么责任?合同法违约行为有哪些

平安生命尊严提前给付附加条款

法人不承担责任协议书

赔偿协议书

交通事故赔偿协议书

公司章程

故意杀人罪的特别规定 一、安乐死关于“安乐死”定性问题对实施积极的安乐死的行为，应以故意杀人罪论处。所谓安乐死，通常是指为免除患有不治之症、濒临死亡的患者的痛苦，受患者嘱托而使其无痛苦地死亡。安乐死分为不作为的安乐死与作为的安乐死。不作为的安乐死(消极的安乐死)...

故意杀人罪的法条规定 故意杀人罪在法律中怎么规定的1.刑法条文第二百三十二条故意杀人的，处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑；情节较轻的，处三年以上十年以下有期徒刑。第二百三十八条非法拘禁他人或者以其他方式非法剥夺他人人身自由的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或...

故意杀人罪的赔偿标准 根据刑法第二百三十二条的规定，故意杀人的，处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑；情节较轻的，处三年以上十年以下有期徒刑。这只是原则性规定，具体案情是更重要的。关于赔偿问题，依照最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》。...

贪污罪的概念_贪污罪的构成条件 概念：国家工作人员和受国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体委托管理、经营国有财产的人员，利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物的行为。

诈骗罪的概念_诈骗罪的构成条件 诈骗罪指的是以非法占有为目的，用虚假情况或是隐瞒事实真相的方式 ，骗取金额较大的公私财产的方式。