公司警告员工附带照片违法吗

公司保安拍员工照片的行为违法吗

公司不给普通员工交一金，违法吗 是的，劳动法规定，公司必须替员工缴纳养老金、医疗保险金以及事业保险金，至于住房公积金目前没有明确的条文规定一定要缴纳，所以有的公司不缴。社会保险金（四金）的交纳是员工和企业各负担一部分，其中企业承担大头，员工承担小头。 原问题：《公司不给职

你好，公司让员工做违法的事情，员工可以立即解除劳动关系吗 是否可以解除劳动合同，要看法律的规定和劳动合同的约定。公司从事违法行为能否解除劳动合同，也要看违法行为的具体情况，若有严重违反劳动法方面的行为，你可以解除劳动合同，若是其他方面违法，则要视具体情况而定。 原问题：《公司从事违法行为，员工可以

公司违法辞退员工 申请劳动仲裁，违法辞退要求双倍工资补偿。

公司违法辞退试用期员工 《劳动合同法》第三十九条第（一）项规定，劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以与劳动者解除劳动合同。这一项规定的要点是：用人单位首先要证明单位是否有“录用条件”。如果有录用条件，辞退员工时还得证明该员工不符合录用条件。 原问题

境内上市公司外籍员工参与股权激励资金管理办法

深圳市促进国有企业下岗员工及失业员工再就业若干规定

税务违法案件公告办法

深圳市员工工资支付条例

用人单位不给员工买社保违法吗 都说一个萝卜一个坑，现在找工作大家一定要看清，一些用人单位不给员工买社保，不和员工签合同都是违法的。

员工拒绝续签新版劳动合同，公司单方终止是否违法？ 【基本案情】蔡某于2002年7月1日苏州某电气公司。2011年8月25日到期的固定期限劳动合同届满前，双方达成订立无固定期限劳动合同的意向。2011年9月15日，蔡某认为公司交其签署的新合同文本较之前的合同实质性降低了其劳动待遇，遂提出异议...

员工在试用期被公司辞退会有赔偿吗

刑事附带民事民事可以单独起诉吗 前几日，小张参与了一起打架斗殴的事件，但是由于下手不知轻重，把受害者打成重伤了。后来受害人及其家属要求小张和同伙赔偿一定的经济损失，并且提起诉讼。那么，今天询律君就来和大家聊聊，刑事附带民事民事可以单独起诉吗？

公司可以辞退怀孕员工吗?劳动法规定的孕妇假期

XX市XX文化传媒有限公司员工签约合同

员工自愿不交社保协议

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员工入股激励协议书

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聚众斗殴罪的附带诉讼 民事诉讼：(一)聚众斗殴没有造成重伤或死亡后果的，聚众斗殴的参加者，均明知自己的行为有可能产生伤害他人以及自己被他人的行为伤害的后果，应当各自承担相应的刑事和民事责任。(二)参加聚众斗殴受重伤或者死亡的，受重伤不构成犯罪的行为人和死亡行为人...