或者简单说你不想长期在这里发展了,能补最好,就直接到劳动监察举报,如果公司平时还不错,你可以首先要求补签合同,毕竟没有争议也没有必要制造麻烦。反之,或很多事情喜欢占小便宜,如果更狠一点,建议直接签了就可以,并补缴社会保险,不过维护自己权益考虑,要求解除劳动关系,补缴保险可以提一下主要取决于公司怎么样,如果公司平时就比较苛刻,赔偿不签订合同的双倍工资和经济补偿金,或到劳动仲裁提起仲裁 原问题:《你好 我在公司工作一年了,为签劳动合同,现在又要签,我该怎么处理?》
2022-11-23 21:33:47
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