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试用期5个半月突然被告知走人
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2025-07-06 08:33
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按照劳动合同法的规定，单位有义务在员工入职一个月内签订劳动合同，如果超过一个月没有签订的，应该从第二个月开始给劳动者支付双倍工资，你可以向当地劳动局下设的劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁要求单位支付双倍工资的差额部分。 原问题：《在公司工作5个半月未签合同后被突然告知被辞退，我该如何保障自己的》
2022-10-30 06:44:54
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