入职不长合同签的标准工时加班却需要申请那休息日周六周日上班未申请加班是否可以认定为自愿加班

不一定周六、周日为休息天的，法律规定，劳动者每周工作时间不超过40小时。具体休息时间由单位规章制度制定。如果你一周都没有休息日，那单位肯定要支付你加班费了。强制加班说法可能不能成立吧，单位肯定有生产计划。会通知你何时放假休息。跟单位商量一下，可以处理好的。 原问题：《我周六，周日未申请加班的情况下，没有出勤，公司以此为由，算我旷工，我可以以此为理由高公司强制加班》