我在做安保兼职的时候因为睡岗被罚款了，这合理吗

酒店保安因上班去宿舍睡觉，如果因为上班睡觉，给用人单位造成经济损失的，用人单位可以要求劳动者承担赔偿责任的，法律依据如下：《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。 原问题：《酒店保安因上班去宿舍睡觉被罚款合理吗》