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你好,请问医院以支付加班费为名,取消每年的116天法定休息日,除每年的20天寒暑假外,只要再休假就算病假,合法吗?职工有权拒绝此规定,主张正常休假吗?
有
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名律师解答
2025-03-09 06:15
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