您好春节公司正常放假期间公司扣除我的部分房补以及底薪按出勤天数算是合理的吗

公司春节放假期间不算工资违法吗 公司在春节放假期间不发放工资是不合法的行为，春节是法定节假日，在法定节假日内用人单位应当支付劳动者工资。根据《中华人民共和国劳动法》第四十条用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：（一）元旦；（二）春节；（三）国际劳动节；（四）国庆节

公司把社保的出勤自然月改为出勤天数有什么影响吗 原则上这个可以作为出勤凭证，法律上见的是证据，你这个有签字当然，你如果每月考勤，单独有一页签字的，你留存，同时和社保缴纳基数等工资相关数字证据，形成法律上的证据链，也能证明企业的这种违规操作。比如工资是2000，算加班之后是4000那么社保

公司说没打卡但是我正常出勤却要扣除我工资 解释下喽，就说事实上该员工已出勤但忘记打卡了，你们准备就此事上报管理部，但后来忘了。行不通也只能算了，下次注意点，不要发生这种无谓的错误，公司从整体出发，不太可能为了一个人去改变规则的。 原问题：《没打上卡,但我做了考勤该怎么解释?》

疫情期间公司按底薪算请问合法吗？ 疫情期间公司降工资合理，但需要同员工协商处理。 企业因受疫情影响导致生产经营困难的，可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位，尽量不裁员或者少裁员。符合条件的企业，可按规定享受稳岗补贴。企业停工停产在一个工资

你好 22天制工资核算，应出勤天数，公司按照每月实际的天数来核算，合理吗 你好 请 可以去申请劳动仲裁

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补签的劳动合同有效么_补签劳动协议合法吗 我国法律规定若用人单位之前没有与劳动者签订劳动合同，而采取事后补签的方式，用人单位要支付劳动者两倍工资。那么补签的劳动合同有效么，补签劳动协议的时候需要注意什么，和小编一起来看看~

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贪污罪的概念_贪污罪的构成条件 概念：国家工作人员和受国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体委托管理、经营国有财产的人员，利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物的行为。

诈骗罪的概念_诈骗罪的构成条件 诈骗罪指的是以非法占有为目的，用虚假情况或是隐瞒事实真相的方式 ，骗取金额较大的公私财产的方式。

非法采矿罪的概念_非法采矿罪的构成条件 概念：本罪指违反规定，未获得采矿许可证私自开采，进入到国家规划矿区、对有着重要价值的矿区和他人矿区范围开采的，私自开采实行保护性开采的特定矿种，经责令终止开采后拒不终止，导致矿产资源破坏的行为。构成要件：1.客体要件本罪侵害的客体是我国对矿...