公司以不正当理由开除，我能要求公司赔偿吗

公司以各种不正当理由让我离职，我还用继续上班吗 离职书面提前通知公司即可

你好，公司找理由开除我 1、试用期公司把劳动者开除，找理由把工资全扣的，这样的做法是违法的，如果劳动者给用人单位造成经济损失的，每月最多扣除工资的20%，如果全扣的话，可以向当地劳动监察大队投诉。2、《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损

公司找理由把我开除 你好，你这个问题是劳动关系的常见问题，要一步步来。1.首先，与老板协商，寻找调解的途径，是什么原因开除，如果是员工的过错能否让老板指出来。如果员工没有错，如果要开除，那么请老板按照《劳动合同法》的规定支付经济补偿金。（签订了劳动合同前提下）

你好，公司以业绩不好开除，需要作出赔偿吗 应该申请劳动仲裁维权属于违法解除劳动关系。具体处理办法可以点击头像联系我

你好，我疫情期间被隔离，我所在的物流公司把我开除了，我可以要求赔偿吗？ 你好，用人单位只能在有法律规定或合同约定的情况下，才能与员工解除劳动合同。　　我国《劳动合同法》第三十九条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，并且不需要在支付任何经济补偿金：　　（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；　

基金管理公司子公司管理规定

中国证券监督管理委员会公告[2014]49号――证券公司及基金管理公司子公司资产证券化业务管理规定、证券公司及基金管理公司子公司资产证券化业务信息披露指引、证券公司及基金管理公司子公司资产证券化业务尽职调查工作指引_全文

上市公司监管指引第3号――上市公司现金分红

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公司法 中华人民共和国公司法(1993年12月29日第八届全国人民代表大会常务委员会第五次会议通过根据1999年12月25日第九届全国人民代表大会常务委员会第十三次会议《关于修改〈中华人民共和国公司法〉的决定》第一次修正根据2004年8月28日第十...

造成公司经济损失怎么赔偿? 被公司开除如何赔偿?

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故意杀人罪的赔偿标准 根据刑法第二百三十二条的规定，故意杀人的，处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑；情节较轻的，处三年以上十年以下有期徒刑。这只是原则性规定，具体案情是更重要的。关于赔偿问题，依照最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》。...