无签订劳动合同，没交医社保，随意裁员无签订劳动合同，没有交医社保，随意裁员

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2024-10-04 21:08

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公司没有与员工签订劳动合法，以及没有缴纳保险的这种行为已经涉嫌违反劳动法的相关规定了，员工可以向当地劳动监察部门申请仲裁，向公司索要赔偿，如果仲裁无果的话，员工还可以直接向法院起诉公司索要赔偿原问题：《公司没帮交医保社保，没签劳动合同，现在被无故辞退，该怎么办？已经》

2022-11-23 10:49:26

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