我是自主择业干部，可以和国有企业签订劳动合同吗？劳动合同是正式员工，自主择业干部到国有企业上班，可以成为正式员工吗？

自主择业军转干部2022年退役金上调吗？ 您好，中公教育为您服务。自主择业军转干部被自负盈亏的企业事业单位聘用录用或从事其他工作的，退役金照发。这样规定，体现了党和国家对自主择业军转干部的优待。按照这一规定，自主择业军转干部即使一时找不到工作，也能保证其基本生活需要。如有疑问，欢迎

部队自主择业干部受行政拘留处理，退役金有影响吗

你好！公司可以和员工签订劳动合同吗？ 所谓员工，是指单位职工， 那是有劳动合同的， 而劳务合同是单位或个人与单位或个人之间的未完成某个特定工作而签订的， 单位与本单位员工签订额外劳务合同的应仔细小心， 防止内含玄机， 一般单位为鼓励员工完成额外工作的， 是采用的是制定奖励制度，

我在西藏当兵，自主择业在西藏，家乡拆迁有我的赔偿吗

成为正式员工后，一直没有签订劳动合同，也没说过要交社保之类的东西，想离职可以走吗 可以要求公司补齐的，因为你在公司工作，就必须缴纳社保的。你公司没有和你签订劳动合同，按劳动法规定，视为无固定期限合同。如果单位辞退你，按劳动法，每工作一年，单位应给你一个月的工资补偿，最多12个月。如果你主动辞职，按规定，单位可以不给你补偿

重庆市人民政府关于自主择业军队转业干部安置优惠政策的意见

国务院军队转业干部安置工作小组等１３部委印发《关于自主择业的军队转业干部安置管理若干问题的意见》的通知

人事部、财政部、国家体育总局关于印发《自主择业退役运动员经济补偿办法》的通知

深圳市促进国有企业下岗员工及失业员工再就业若干规定

甘肃省人事厅、甘肃省财政厅、甘肃省体育局关于实施《自主择业退役运动员经济补偿办法》的意见

劳动合同期间可以辞退员工吗 ​有一位新员工试用期已经两个月了，单位以他的劳动技能不好为理由将他辞退。结果这个员工不服，私底下咨询了律师，律师说他试用期不能任意辞退员工，于是就把公司告了。试用期不能随意辞退员工，那么在什么条件下，单位可以辞掉员工呢？跟着小编一起来看看~

签订劳动合同期间可以辞职吗 上期我们了解了试用期不能随意辞退员工，那么在什么条件下，试用期员工待得不满意可以向员工提交辞职信呢？跟着小编一起来看看~

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